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长城汽车股份有限公司

【日本人】组织管理【跨国性集团型企业 (汽车行业出身优先)】

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仕事内容

工作内容:

1)策划全集团分子公司职能分工定位、权力划分、运营模式制定(集团人力资源建设领域);

2)策划集团人才战略方案,制定并管理方案及推动实施。


岗位要求:

1)本科及以上学历;

2)在跨国性集团型企业从事(集团性/跨地域、跨国性/管理多家单位)10年以上经营管理相关工作经验。


其他要求:

1)具备集团性的人力资源思维,熟悉人力资源各模块的内容及逻辑关系;

2)具备指导/教授他人解决问题的能力。

勤務地 保定南市区朝阳南大街2266号
給与 35K-50K
語学力 日本語 /N1 中国語
学歴 大学