【役職Level】 Manager
【募集背景】 主管部門強化のため
【業務内容】
■ 職務概要
· 総務業務全般の管理
· 各種労働問題について永龍宝全支店や各部署との調整
· 社長案件対応
· 日本総務との連携および業務報告
■ 試用期間:2カ月
■ 組織構成:上海本社総務部 4名
【必須となる】スキル·経験
■ 必須条件
· 大卒以上(ビザ取得のため)/香港人の場合は学歴問わず
· 北京語が話せる方(ビジネス会話以上)
· 管理経験がある方(総務管理経験があるのが望ましい)
※ 社内公用語は中国語
· エクセル、ワード操作が可能
【あれば尚望ましい】スキル?経験
■ 望ましい人材
· 中国で就業希望が強い方
· 一緒に組織を構築していこうという意気込みの強い方
· 責任感が強い方
【学歴】 大卒
【語学力】
· 中国語/Chinese:ビジネス会話レベル/Business Level
【勤務時間】 9:00~18:00 月‐金 1時間休憩
【残業の有無】 あり(月‐金の18:00~20:00は基本給与に含む)
【想定給与】 8000~25000元(税後)※能力に応じて決定
【賞与?インセンティブ】 1カ月分支給(会社業績による)
【福利厚生/医療手当】
· 有給休暇:年間7日(二年目以降)
【Judgement point】
· 海外傷害旅行保険に加入
· Zビザサポート(香港人の場合ビザ不要)
【工作要求】
(1)大学毕业,普通话需要商务水平,公司内大部分中文交流
(2)具有丰富的管理经验(最好是人事或总务的管理经验)
(3)强烈希望在中国工作的日本人,并具有较强的责任心和上进心,有干劲