软件工程师

工作职责:

①分析客户需求，从事软件设计和开发；

②负责软件系统的运维保守。

任职资格：

1)统招本科以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业； 

2)熟悉C/C++/JAVA/.NET等开发语言；

3)熟悉Oracle、Mysql等数据库设计与开发；

4)具有一定的日语能力；

5)具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神；

【员工成长】

提供阶梯式的培训制度，为员工各阶段成长提供多角度指导与支援。

①入职培训：实现从校园到职业生涯的转变。

②导师辅导：入职第一年安排一对一的导师，帮助新员工实现职场转变，指导实际工作与技能提升。

③在职培训：根据员工发展的不同阶段，开展专业能力、管理能力等多方面培训。

④自己钻研：为员工提供外部培训，并奖励员工取得与工作相关资格。

⑤海外研修：公司将选拔优秀员工赴NRI日本进行一年进修。员工也将有机会赴海外出差。

【福利特色】

①保险及健康保障：全额缴纳五险一金，提供贴心的福利保障（补充医疗保险、人身意外保险、大病救助金、住院补贴、健康体检等）。

②假期福利：带薪年假、研修假等。

③其它：结婚生子祝贺金、员工旅行、工会福利、运动俱乐部等活动。

【录用人数】 若干

【工作地点】 北京、上海、大连

ソース：企業ウェブサイトの求人情報