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人力资源主管/人事主管(上海某国际工程有限公司)
非公開求人職位PR :提供跨国补贴和各种福利
掲載時間:10日前
工作内容:
1、负责区域中心各项人事工作,确保集团公司政策制度在区域公司的实施;
2、负责区域公司人才需求规划,当地招聘渠道的筛选、拓展、维护和属地化人才招聘工作;
3、建立并完善绩效考核体系,并推动实施;
4、负责区域员工考勤统计及薪酬发放工作;
5、根据总部要求,上报区域人力资源报表;
6、负责印度当地签证申请的相关协调工作;
7、协助行政后勤工作;
8、领导要求的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语可作为工作语言。
2、5年以上人力资源相关工作经验,熟悉招聘、薪资、绩效模块。
3、性格开朗,团队合作能力强,能承受一定的工作压力。
4、具备海外施工单位人力资源工作经验者优先。
工作地点:印度孟买
ソース:企業ウェブサイトの求人情報
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